কুকুরে অপারেন্ট কন্ডিশনিং এমন একটি শিক্ষা যা নতুন আচরণের বিকাশের সাথে সম্পর্কযুক্ত, উদ্দীপকের মধ্যে সংযোগের সাথে নয়। এবং রিফ্লেক্স আচরণ যেমন ক্লাসিক্যাল কন্ডিশনারে ঘটে।
অপারেন্ট কন্ডিশনার নীতিগুলি বি.এফ. স্কিনার দ্বারা তৈরি করা হয়েছিল, যিনি পাভলভ, এডওয়ার্ড এল. থর্নডাইক এবং চার্লস ডারউইনের প্রাকৃতিক নির্বাচনের তত্ত্ব দ্বারা প্রভাবিত ছিলেন৷
আমাদের সাইটের এই নিবন্ধে আমরা ব্যাখ্যা করব কীভাবে এটিকে বাস্তবে প্রয়োগ করতে হয় এবং আমরা উদাহরণগুলি ব্যাখ্যা করব যাতে আপনি বুঝতে পারেন এটি কী। পড়তে থাকুন:
অপারেন্ট কন্ডিশনিং লার্নিং
অপারেন্ট কন্ডিশনারে আমরা আচরণে কাজ করি যা কুকুর স্বতঃস্ফূর্তভাবে করে এবং তাদের ক্রিয়াকলাপের ফলাফল শিক্ষা নির্ধারণ করে। এইভাবে, আনন্দদায়ক পরিণতিগুলি একটি আচরণকে শক্তিশালী করে। পরিবর্তে, অপ্রীতিকর পরিণতি তাকে দুর্বল করে দেয়।
একই শেখার প্রক্রিয়ার মাধ্যমে, যদিও বিপরীত ফলাফলের সাথে, কিছু শিশু গরম হলে চুলা স্পর্শ না করতে শিখে। চুলা স্পর্শ করলেই তাদের হাত পুড়ে যায়। তারপর চুলা যখন চালু থাকে তখন স্পর্শ করার আচরণটি অদৃশ্য হয়ে যায় কারণ এর অপ্রীতিকর পরিণতি রয়েছে।
অপারেন্ট কন্ডিশনিং প্রয়োগ করার সময় ৫টি পয়েন্ট বিবেচনা করতে হবে:
1. শক্তিবৃদ্ধি
অপারেন্ট কন্ডিশনার প্রথম পয়েন্ট হল কুকুরটিকে তার জন্য ভালো কিছু দিয়ে পুরস্কৃত করা (খাদ্য, খেলনা বা স্নেহপূর্ণ শব্দ) একটি পছন্দসই আচরণের আগে। এটি কুকুরদের মধ্যে ইতিবাচক শক্তিবৃদ্ধি হিসাবে পরিচিত এবং এটি প্রাণীর জন্য একটি দুর্দান্ত উপায় যা আপনি তার কাছ থেকে কী আশা করেন তা বোঝার জন্য৷
ইতিবাচক শক্তিবৃদ্ধির উদাহরণ : আপনি যখন আপনার কুকুরকে বসতে বলেন, তখন সে তা করে। সেই মুহুর্তে আমরা তাকে অভিনন্দন জানাই এবং এর জন্য তাকে একটি ট্রিট দিয়ে পুরস্কৃত করি।
আমরা কুকুরকে ইঙ্গিত করছি যে এই মনোভাবটি আমাদের সন্তুষ্ট করে এবং পুরষ্কারটি একটি আচরণকে শক্তিশালী করে যা তাকে এই আচরণের পুনরাবৃত্তি করতে উত্সাহিত করবে৷ তবে, নেতিবাচক শক্তিবৃদ্ধিও রয়েছে:
নেতিবাচক শক্তিবৃদ্ধির উদাহরণ : কুকুরটি অন্য কুকুরকে ভয় পায়, তাই সে তাদের ঘেউ ঘেউ করে। তারা চলে গেলে কুকুর আর ভয় পায় না। তাহলে জানুন যে ঘেউ ঘেউ করলে অন্য কুকুরকে দূরে রাখা যায়।
দুটি। শাস্তি"
কোন অবস্থাতেই আমরা আমাদের কুকুরকে আঘাত বা বকাবকি করার কথা বলছি না। শাস্তির মধ্যে একটি খেলার সমাপ্তি বা একটি খেলনা অপসারণ অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে। লক্ষ্য হল একটি আচরণের ফ্রিকোয়েন্সি হ্রাস করা।
নেতিবাচক শাস্তির উদাহরণ : আমাদের কুকুর আমাদের হাত কামড়ায় যখন আমরা তার সাথে খেলা করি। যেহেতু এটি এমন একটি মনোভাব যা আমরা পছন্দ করি না, তাই আমরা খেলাটি শেষ করব এবং তাকে একা বল নিয়ে খেলতে ছেড়ে দেব।
ভুলে যাবেন না যে শাস্তি হল বাঞ্ছনীয় নয় যেহেতু কুকুরটি কি ঘটেছে তা বুঝতে পারে না। কিছু কুকুর কেন একটি খেলনা কেড়ে নেওয়া হয়েছে বা খেলা শেষ হয়েছে তা বলতে পারে না, তারা এটি কামড়ের সাথে সম্পর্কিত করে না।
মানসিক চাপ, অসুস্থতা বা বিভিন্ন আচরণগত সমস্যায় ভুগছেন এমন কুকুরদের জন্য শাস্তি অনুপযুক্ত কারণ এটি এই পরিস্থিতিগুলিকে আরও খারাপ করে তুলতে পারে। যে প্রাণীটি শারীরিক বা আচরণগত সমস্যায় ভুগছে তাকে অবশ্যই স্নেহ এবং সম্মানের সাথে আচরণ করতে হবে, বিশেষত একজন পেশাদার দ্বারা, সর্বদা ইতিবাচক শক্তিবৃদ্ধি ব্যবহার করে এবং আমরা পছন্দ করি না এমন আচরণকে উপেক্ষা করে। কুকুরের অপারেন্ট কন্ডিশনার নিয়ে কাজ শুরু করার আগে আমাদের অবশ্যই মূল্যায়ন করা উচিত।
3. বিলুপ্তি
এটি একটি শেখা আচরণের ফ্রিকোয়েন্সি হ্রাস, যা ঘটে যখন আচরনটি শক্তিশালী হওয়া বন্ধ করে দেয়। অন্য কথায়, যে পরিণতিগুলি আগে আচরণকে শক্তিশালী করেছিল (পুরস্কার, অভিনন্দন ইত্যাদি) এখন আর বিদ্যমান নেই
আচরণ বিলুপ্তির উদাহরণ : কল্পনা করুন যে আপনার কুকুর যখন কুকুরছানা ছিল তখন সে তাদের উপর ঝাঁপিয়ে পড়ে লোকেদের অভ্যর্থনা জানিয়েছিল, কারণ তারা তাকে পোষায় এবং তারা তার সাথে খেলেছে।তাই তিনি শিখেছেন যে, এটাই হল মানুষকে অভিবাদন জানানোর সঠিক উপায়। একটি ভাল দিন, যখন সে লাফ দেয় তখন লোকেরা তার সাথে পোষা এবং খেলা বন্ধ করে দেয়। পরিবর্তে, তারা তার দিকে মুখ ফিরিয়ে নেয় এবং তাকে উপেক্ষা করে। সময়ের সাথে সাথে আপনার কুকুর মানুষকে অভ্যর্থনা জানাতে লাফানো বন্ধ করে দেয়। এটি ঘটে কারণ শেখা আচরণ (মানুষের উপর ঝাঁপিয়ে পড়া) এর আর শক্তিশালী পরিণতি নেই এবং তারপরে, আচরণের বিলুপ্তি ঘটে।
এটি কুকুরের মধ্যে এমন মনোভাব মোকাবেলা করার একটি ভাল উপায় যা আমরা তাকে শাস্তি বা মারামারির মুখোমুখি না করেই পছন্দ করি। মানসিক চাপ বা উদ্বেগের মতো গুরুতর আচরণের সমস্যা সহ কুকুরের অনুপযুক্ত আচরণে কাজ করার জন্য এই প্রক্রিয়াটি আদর্শ হবে৷
4. উদ্দীপনা নিয়ন্ত্রণ
একটি আচরণের ফ্রিকোয়েন্সি বৃদ্ধি কি একটি উদ্দীপকের উপস্থিতিতে, কিন্তু অন্যদের উপস্থিতিতে নয়। কুকুরের আনুগত্যের ক্ষেত্রে উন্নত প্রশিক্ষণ আছে তাদের মধ্যে উদ্দীপনা নিয়ন্ত্রণ লক্ষ্য করা সহজ।
উদ্দীপনা নিয়ন্ত্রণের উদাহরণ : কুকুরকে শুয়ে থাকতে বলা হলে সে শুয়ে পড়ে। বসে না, লাফ দেয় না, ঘোরে না। এটা শুধু চলে যায়. এটি ঘটে কারণ শুয়ে থাকার আদেশটি উদ্দীপনা হয়ে উঠেছে যা আচরণকে নিয়ন্ত্রণ করে। অবশ্যই, কুকুরটি অন্যান্য অনুষ্ঠানেও শুয়ে থাকে যা প্রশিক্ষণের সাথে সম্পর্কিত নয়, যেমন যখন এটি ক্লান্ত হয়, কারণ অন্যান্য উদ্দীপনা অন্যান্য পরিস্থিতিতে সেই আচরণকে নিয়ন্ত্রণ করে।
প্রশিক্ষণে কাজ করা কুকুরের অনেক আচরণ এবং আচরণের সমস্যার চিকিৎসার একটি চমৎকার উপায়। উপরন্তু, এটি মানুষ এবং কুকুরের মধ্যে আচরণকে শক্তিশালী করে।
